Декабрь, 2016
О наследии Пан ГиМуна и глобальных проблемах
25
которая не спешит координироваться под эгидо Организации, пред-
почитая де ствовать односторонне или в рамках коалици по интере-
сам. Именно способность государств договариваться в рамках ООН,
в первую очередь в отношении ответа на угрозы ИГИЛ, «Джабхат
ан-Нусры» и им подобных, во многом определит, куда двинется на-
следие Пан Ги Муна на антитеррористическом треке. Россия как по-
стоянны член Совета Безопасности к тако работе готова.
В эпоху Пан Ги Муна продолжался рост внимания к тематике
прав человека. Был придан дополнительны импульс международ-
ному сотрудничеству в области защиты и поощрения прав человека.
Однако не обошлось без перекосов.
Одно из направлени работы ООН (наряду с задачами поддер-
жания международного мира и безопасности, а также обеспечения
экономического развития) - права человека, по сути, превратилось
в неки базовы компонент, которы все больше доминирует при
рассмотрении всех вопросов повестки дня ООН. В то же время под
лозунгом защиты прав человека стали продвигаться неоднозначные
концепции, размывающие принципы работы Организации и устояв-
шееся «разделение труда» между ее органами и структурами.
Венцом такого подхода стала запущенная в 2013 году Генсекре-
тарем кампания «Права человека прежде всего». Ее основно по-
стулат заключается в том, что положение в области прав человека
является своего рода барометром стабильности государств, а сооб-
щения о растущем количестве нарушени в данно сфере служат
индикаторами приближающегося вооруженного конфликта. На этом
фоне без должного обсуждения с государствами стали расширяться
полномочия Секретариата ООН, которы все чаще начал выступать
в качестве самостоятельного «игрока» на правозащитном направле-
нии, фактически заниматься надзором за ситуацие с правами чело-
века в отдельных странах. Это существенно осложнило и политизи-
ровало диалог на правозащитном направлении.
Еще одним из приоритетов Пан Ги Муна было продвижение во-
просов обеспечения гендерного равенства. Он начал с Секретариата
ООН, запустив кампанию «Планета 50 на 50 к 2030 году», в числе
главных задач которо было достижение паритетного соотношения
между женщинами и мужчинами в кадровом составе, что, по задум-
ке, должно было послужить примером для правительств всего мира.
Следует при этом отметить, что у ряда государств в контексте ген-
дерных вопросов вызывает озабоченность наметивши ся в ООН
крен в сторону заботы об отдельных искусственно выделяемых